Woman Loses Baby: প্রবল কাজের চাপ, কর্মস্থলে ছুটি বাতিল, 'বাচ্চা' হারালেন মহিলা! বিস্তারিত জানুন

২৬ বছর বয়সী গর্ভবতী কর্মচারী বর্ষা প্রিয়দর্শিনী ২৫ অক্টোবর ছুটি চেয়েছিলেন৷ কিন্তু তা প্রত্যাখ্যানের জন্যই সে নিজের সন্তানকে হারিয়েছে বলে অভিযোগ। প্রচণ্ড প্রসব বেদনা অনুভব করেই তিনি ছুটিটি চেয়েছিলেন৷ কিন্তু তার আর্জিকে গুরুত্ব দেয়নি কেউ৷

আরও পড়ুন: লটারিতে জিতেছিলেন ৭৫ লাখ! গাড়ি দুর্ঘটনায় প্রাণ গেল সেই ব্যক্তির

কাজ করতে করতেই পেটে ব্যথা শুরু হয় বর্ষা বলে মেয়েটির৷ তাকে হাসাপাতালে নিয়ে যাওয়ার জন্য চাইল্ড ডেভেলপমেন্ট প্রজেক্ট অফিসার (সিডিপিও) স্নেহলতা সাহু এবং অন্যান্য আধিকারিকদের অনুরোধ করেছিলেন তিনি। তবে, তার আবেদন উপেক্ষা করা হয়েছে বলে অভিযোগ। তিনি আরও দাবি করেছেন যে সাহু তার সাথে খারাপ ব্যবহার করেছেন। বর্ষা সাত মাসের গর্ভবতী ছিলেন যখন তিনি কর্মক্ষেত্রে তীব্র ব্যথা অনুভব করেছিলেন।

প্রবল যন্ত্রণা সহ্য করার পর বর্ষার আত্মীয়রা তাকে একটি বেসরকারি হাসপাতালে নিয়ে যায়৷  সেখানেই ডাক্তাররা নিশ্চিত করে যে, তার শিশুটি মারা গিয়েছে।বর্ষা জেলা কালেক্টরের কাছে অভিযোগ দায়ের করেছেন এবং সিডিপিও স্নেহলতা সাহুর বিরুদ্ধে কঠোর ব্যবস্থা নেওয়ার জন্য বলেছেন। তিনি তার অভিজ্ঞতাকে সিডিপিও দ্বারা “মানসিক হয়রানি এবং চরম অবহেলা” বলে বর্ণনা করেছেন।

আরও পড়ুন: বিষাক্ত মোমো খেয়ে মৃত্যু এক মহিলার! হাসপাতালে ভর্তি একাধিক

পরিস্থিতির প্রতিক্রিয়ায়, কেন্দ্রপাড়ার অতিরিক্ত জেলা ম্যাজিস্ট্রেট, নীলু মহাপাত্র, পিটিআই-কে বলেন, “অভিযোগ পাওয়ার পর, জেলা প্রশাসন জেলা সমাজ কল্যাণ আধিকারিককে (DSWO) বিষয়টি তদন্ত করে রিপোর্ট জমা দেওয়ার নির্দেশ দিয়েছে। রিপোর্ট পাওয়ার পর ব্যবস্থা নেওয়া হবে।”

যার বিরুদ্ধে  অভিযোগ, তিনি কী বলেছেন? সিডিপিও সাহু দাবি করেছেন যে তিনি বর্ষার অবস্থা সম্পর্কে অবগত নন। এই ব্যাপারে তিনি কিছু বলতেও চাননি৷  “বিষয়টি তদন্তের জন্য একটি কমিটি গঠন করা হবে। এর পরে, আমরা আমাদের প্রতিবেদন জমা দেব,” মনোরমা সোয়েন, DSWO, কেন্দ্রপাড়া, পিটিআইকে বলেছেন।

কর্মস্থানে মহিলাদের উপর বারবার অত্যাচারের এই ঘটনা প্রথম নয়৷ চীনেও এমন ঘটেছে৷ হেনান প্রদেশে, একজন তরুণীকে তার সুপারভাইজার সবার সামনে তিরস্কার করেন৷ মেয়েটির এরপর মানসিক সমস্যা দেখা দেয়৷ খাওয়া দাওয়া তো বটেই, ঘর থেকে বেড়োনোও বন্ধ করে দিয়েছেন তিনি৷