বিশেষ অর্থনৈতিক এলাকায় (SEZ) কর্মক্ষেত্রে বিশেষ সুবিধা দিতে চলেছে কেন্দ্র। সর্বাধিক এক বছরের জন্য বাড়ি থেকে কাজ (Work From Home) করার সুবিধা পাবেন কর্মচারীরা। তবে কোনও সংস্থার সর্বাধিক ৫০ শতাংশ কর্মীই এই সুবিধা নিতে পারবেন একসঙ্গে। এঁদের তালিকায় থাকবেন চুক্তিভিত্তিক কর্মীরাও। কেন্দ্র সম্প্রতি এক নির্দেশিকা জারি করে এমনই জানিয়েছে।
নির্দেশিকায় বলা হয়েছে, সারা দেশে অভিন্ন নীতির দাবি উঠেছিল শিল্প সংস্থাগুলির তরফে। তার ভিত্তিতেই এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে বলে দাবি। গত ১৯ জুলাই জারি হওয়া নির্দেশিকায় বাণিজ্য বিভাগ দাবি করেছে, ‘শিল্প সংস্থা তরফে সারা দেশে বিশেষ অর্থনৈতিক ক্ষেত্রে এক ও অভিন্ন ওয়র্ক ফ্রম হোম (WFH) নীতি তৈরির দাবির ভিত্তিতে এই নির্দেশিকা জারি হয়েছে। বাণিজ্য বিভাগ ওয়াকিবহাল মহলের সঙ্গে বেশ কয়েক দফা আলোচনা করার পরই এই সিদ্ধান্তে উপনীত হয়েছে।’
বাণিজ্য বিভাগের তরফে জানান হয়েছে, ‘সর্বোচ্চ এক বছরের জন্য বাড়ি থেকে কাজ করার অনুমতি দেওয়া হচ্ছে। বিশেষ অনুরোধে DC-র অনুমতি সাপেক্ষে এই সময়সীমা বাড়িয়ে আরও এক বছর করা যেতে পারে।’ নির্দেশিকায় আরও বলা হয়েছে বিশেষ অর্থনৈতিক ক্ষেত্রে ইতিমধ্যেই যাঁরা বাড়ি থেকে কাজ করছেন, তাঁদের ৯০ দিন সময় দেওয়া হয়েছে পরবর্তী অনুমতির জন্য।
কেন্দ্রের নির্দেশিকায় বলা হয়েছে, নতুন আইন অনুযায়ী বাড়ি থেকে কাজ করা কর্মীদের প্রয়োজনীয় যন্ত্রপাতি এবং কানেকটিভিটি সরবরাহ করতে বাধ্য থাকবে সংস্থা। বলা হয়েছে, ‘SEZ সংস্থাগুলি প্রয়োজনীয় উপকরণ এবং নিরাপদ ইন্টারনেট সংযোগ দিতে বাধ্য থাকবে যাতে নিয়ম মেনে কাজ করা যায় এবং ওই সব সম্পদ অনুমতিপ্রাপ্ত কর্মীকে ফেরতও দিতে হবে নির্দিষ্ট সময়ের পর।’
বিশেষ অর্থনৈতিক ক্ষেত্র বা Special Economic Zones এমন কিছু এলাকা যা ভারতের অন্য এলাকাগুলির থেকে পৃথক অর্থনৈতিক আইন মেনে চলে। মূলত বিদেশি বিনিয়োগ আকৃষ্ট করার জন্য এই পদ্ধতি গ্রহণ করা হয়েছিল। বর্তমানে ভারতে মোট আটটি SEZ কার্যকর রয়েছে— মহারাষ্ট্রের সান্টা ক্রুজ (Santa Cruz), কেরলেন কোচি (Cochin), গুজরাতের কান্দলা (Kandla) ও সুরাত (Surat), তামিলনাড়ুর চেন্নাই (Chennai), অন্ধ্রপ্রদেশের বিশাখাপত্তনম (Visakhapatnam), পশ্চিমবঙ্গের ফলতা (Falta) এবং উত্তর প্রদেশের নয়ডা (Noida)।